Dzhim Kollinz: جيون ۽ ڪتاب لکيا.

هن مضمون جو Dzhim Kollinz آهي جي ڪهاڻي ٻڌائي ٿو. هن ڪتاب جي ليکڪ جي انتظام جي ميدان ۾ masterpieces آهن. هن آمريڪي اديب، جو بنيادي ڪاروبار ڪرڻ کان سواء، ڪاروبار صلاح مشورا، گڏو گڏ معاشيات جي ميدان ۾ تحقيق ۾ مصروف آهي. مختلف اهم پبليڪيشن ۾ شايع ڪيو.

جيون

Dzhim Kollinz 1958 ع ۾ ڄائو هو. مون کي ڌنڌي جو اسڪول، جنهن کي وهم جي ڀتين اندر تحقيق ۽ تعليم سرگرميون شروع Stanford University لاء. درس انعام 1992 ع ۾ مليو هو. Boulder جي شهر ۾ 1995 ع ۾ Dzhim Kollinz هڪ انتظام ليبارٽري پيدا ڪري ڇڏيو آهي. نه ته هن کي هاڻي تحقيق آهن ۽ نجي ۽ سرڪاري شعبي ۾ مينيجر educates. هن جي ڊائريڪٽر جي حيثيت ۾ رهيو "سي-اين انٽرنيشنل." هن چيو ته سنڌ جي سامونڊي ڪور، اسڪول Inspectors جي آمريڪي ايسوسيئيشن، چرچ جي اڳواڻن، گرل اسڪائوٽس ۽ دوائون Dzhona Hopkinsa جي اداري جي سهڪار سان. Collins جي زال - Dzhoan Ernst - جي 1985 ع Ironman هجن سال جي فاتح.

هن جو پهريون ڪتاب

Dzhim Kollinz ڪتابن ته پڙهائي ته ڏنيون جي بنياد تي پيدا ڪيو ويو آهي جو ليکڪ آهي. جي ڪمائي مان ڪجهه سندس ساٿيو سان گڏجي لکيل هئا. سندس پهريون ڪتاب (شريڪ ليکڪ Dzherri Porras) ڇو خواب سان ڪمپنين، هڪ راڄ جي طور تي، ڪاميابي کي برباد آهن جي باري ڳالهين "آخري تعمير ڪرڻ". هوء پبليڪيشن جو ڌنڌو هفتو bestseller لسٽ ۾ روانو ٿيو. ڪم 25 ٻولين ۾ شايع ٿي.

bibliography

1995 ع ۾، Dzhim Kollinz وليم Leizer سان شريڪ تصنيف شايع ڪم "جي ڪاروبار جي ٻئي پاسي تي." اهو ڪيئن صحبت indestructible ڪرڻ جي باري ۾ ٻڌائي ٿو. هيٺين نديم ڪم "وڏي ڪرڻ جي ڪهاڻي" ۽ "ڪيئن وڏو جدا آهن." ڪتاب "پسند جي سنڌ جي وڏي" به هڪ bestseller سمجهي سگهجي ٿو. 4000000 ڪاپيون جي گردش. 35 ٻولين ۾ پيش ڪيو.

ڪم جو دائرو

وڻندا Collins ڪتاب "وڏي کي ڪهاڻي" ڪيئن سراسري طور ڪمپنيء جي چڱي طرح جي هڪ ڪرڻ جي باري ۾ آهي. هن ڪم لاء، ليکڪ هڪ ڇهه سال راڻي ۽ قارئين سان حصيداري ڪرڻ لاء ان جا نتيجا ڏنيون. هن چيو ته ڪمپنين ته هڪ ٿرو ڪيو تجزيي، ۽ انھن تن کي ناڪام وانگر آھن سان مقابلو ڪيو. سڀ اهم منصوبن جي ڪاميابي جو ڪجهه اهڙي عنصرن وحي ڪيو. اهو اجتماعي سوچ ۽ ڪارناما، گڏو گڏ ان جي flywheel اثر ۾ نظم و ضبط جي باري ۾ آهي. هن اچڻ جي ذريعي، سنڌ جي صحبت هذا نتيجن ته صنعت ۾ سراسري طور ڪيترائي ڀيرا تي کي ڏسن ٿا ماڻي. هيء ڪم، ڄڻن، ترقي مئنيجر، ڪاروبار منتظم، ڪاروباري مالڪن جي شاگردن جو "انتظام" ۾ آهن لاء فائدي جي ٿي ويندي.

ڪتاب "وڏي مري کي ڪيئن" وڻندا Collins جي ڪمپنين ته indestructible آئين جو خاتمو، جنهن کي هاڻي disrepair ۾ ڪري پيو جو تجزيو ڪرڻ جو مريد. جڏهن ته مصنف، ٻاهر سٽ ڪرڻ لاء ثقافت جي ان واقعي جو هڪ آفت unexpectedly وٺندي آهي، يا فرم، نه ڄاڻڻ ته پنهنجو هٿ ڪري رهيا سندس لاء ميدان تيار آهي. به ان examines ت ان ڇاڪاڻ ته مان ڪيرائڻ جي آيتن کي ڏسڻ ۽ اھڙي طرح ان کان بچڻ لاء ممڪن آهي. مصنف جو سبب ڇو هڪ ڏکيو دور ۾ سنڌ جي ايندڙ تي جي ڪوٺيء جي هڪ مٿي سمجهي ٿو، ۽ ٻئي (بنيادي اشارو ۾ برابر) جي تري ۾ ڪرندا ڏيکاري ٿو. سوال به ڪيئن ambitious بحران جو هڪ قسم جو هجڻ گهرجي ته جيئن جيئرو، جو خاتمو جي رخ ۾ پيش ڪرڻ لازمي هو. حق طرف رخ جو امڪان آهي. جڏهن ته مصنف، لڳائڻ ڪيئن ڪرڻ جي زوال کي روڪڻ، ۽ پوء ترقي هئا مينيجر ڏيکاري ٿو. هيء ڪم ڌنڌي جي مالڪن ۽ سينيئر مينيجر جي مٿي تي ان جي جاء تي رکڻ لاء ڪاميابي ۽ ڊگهي حاصل ڪرڻ لڳندا تي بنيادي ڳڙ آهي - هڪ ڪمپني آهي ته ڪيترن ئي سالن کان موجود تائين جاري رهندو کپن.

هن ڪتاب ماهي مختلف آمريڪي ڪارپوريشن جي ڊگهي-مدت ڪاميابي جو ازالو researching ڪيو ويو آهي "آخري تعمير ڪرڻ". Dzherri Porras ۽ Dzhim Kollinz جي 18 وڏي ڪمپنين جي خاصيتن تي پنهنجي راء جو ڪارڻ آهي. Stanford University لاء اسڪول جي ليکڪ جي ڌنڌي پھچندو جي طرفان ڪيل ڇهه سال مطالعي ۾ حريف سان مقابلي ۾ سنڌ جي شاندار ڪارپوريشن جو اڀياس ڪيو. اهي عجب ڇا جي صحبت جي بهترين سڀني ٻين کان مختلف ٿو. ڪم هڪ harmonic ماڊل نظريا ته درخواست زميندارن ۽ مينيجر لاء موجود آهن طور پيش ڪيو سو مثال ڀريو. هن ڪتاب جي تنظيمن ته سڀ XXI صدي ملي سگهي يا به فوت ٿي سگهي ٿو جي تعمير لاء هڪ وڏو سڌو ڪري سگهجي ٿو.