قانونرياست ۽ قانون

سول سرونٽس ۽ ميونسپل ملازمن لاء رياست باضابه. وفاقي گهرو ٻانھن مان باضابه جي روزي

سماجي ۽ معاشي حقن جي سڀني قسمن، انساني باضابه حاصل ڪرڻ جي حق جي اهميت مان. شهرين جي هر درجي لاء، هن سک جو قسم انفرادي طور ڏوهه آهي. نه مخصوص ضرورتن ۽ ترقي الزامن جي خاص قسمن جنهن لاء سي آهن. اهي سرڪاري ملازمن جي لاء عوام کي پينشن پئسن، جنهن جي سروس جو سال لاء وظيفا شامل شامل آهن.

خدمت پينشن

ايتري خدمت لاء ريٽائرمينٽ فائدا پينشن جي ويمي جي قسم کي هڪ سگهون آهي ۽ ان کان الڳ نصب نه ٿو ڪري سگهجي.

قانون لاڳو سول ٻانھن لاء ادائگين کي حساب لاء طريقيڪار. امداد جي اهڙي قسم جا جيڪي وفاقي سول سروس، ملڪ جي ڪارڪردگي ۾ سول سروس، فوج، قانون لاڳو ڪندڙ اهلڪارن ۾ ڪم ڪرڻ لاء ڏني ويئي آهي.

seniority جي، هر pensioner، پينشن ڪر ته ان مقصد جي بل جي قائم گھٽ گھربل پائي رهيا هئا.

سول ٻانھن جي رياست باضابه، روزگار جي ڊيگهه تي دارومدار پگهار. هن الائونس پندرهن ۽ هڪ اڌ سالن جي تجربي تي ڏني وئي آهي. تنهن هوندي به، سنڌ جي نئين قانون موجب، هن شخصيت هر سال اٿي، ڇهن مهينن جي وڌندا ويندا.

Gosobespechenii seniority جو واقعو آهي ته هيٺ ڏنل احوال مان هڪ سان عمل ۾ مقرر ڪيو ويندو:

  1. جڏهن ته شهري سنڌ جي اداري جي liquidation سان بريحه، سان، آفيس جي هجن ۾ اختيارين مان برطرف ڪيو ويو، عمر حد لتاڙي تي، پنهنجي تي جڏهن صحت مسئلا، جڏهن اهي رٽائر.
  2. شهري گهٽ ۾ گهٽ 1 سال لاء سول ٻانھن جي موقف جي لاء deputized.
  3. پينشن انشورنس باضابه تي قانون سازي جي مناسبت سان هن ۾ ڏني ويئي هئي.

هن ڏينهن جنهن تي مزدور سرگرمي بند ڪيو ويو آهي دفعي سول ٻانھن جي رياست باضابه. پراڻي-عمر ڀتو وٺڻ سان عطف ۾ ٻنن seniority لاء الائونس، جي صورت ۾ گڏجي ڪيو آهي.

seniority لاء هڪ الائونس ملي ٿي جن کي حڪومت جي خدمت ۾ آهن نه ٿو ٿي سگهي. عربن، جيئن شهرين جي پراڻي عمر لاء پينشن جا حقدار ٿي، پر هاڻي، نئين قانون تحت، ڪم ڪري شهرين کي پينشن (جو اعزاز حاصل آهي ته ريٽائرمينٽ 2017 هجڻ گهرجي) حاصل نه ٿا ڪري سگهو. 2017 تان جو، تن سڀني جو ڪم ۽ هڪ پينشن ملي ٿي، ۽ ملي ٿي ۽ پورو ڏيندو، ۽ پينشن فائدا.

ايتري خدمت لاء ريٽائرمينٽ فائدا جي رجسٽريشن لاء دستاويز

مقرر ڪيو جڏهن ته پينشن اداري کي دستاويز جي هڪ بنڊل موڪلڻ سول ٻانھن جي رياست باضابه.

فائدا مقرر ڪرڻ لاء، اوھان کي تيار ڪرڻ جي ضرورت آهي:

  1. پاسپورٽ.
  2. آخري پورو ٻارهن مهينن لاء پگهار جا سرٽيفڪيٽ.
  3. مستقبل retiree ۽ ڪم جي تجربي جي آفيس جي سند.
  4. dismissal جي حڪم (نقل).
  5. ڪم ڪتاب.
  6. فوجي سڃاڻپ.

دستاويز آهي ته سول سروس ۾ شامل آهن ۽ تجربو مستقبل retirees جي مقرري لاء مهيا ڪرڻ لاء مفيد ٿي سگهي ٿو جو ٻين قسمن جي ضرورت ٿي سگھي ٿي.

ڪرائون سائيز واري seniority باضابه

Seniority پينشن، خدمت جي ڊيگهه جي سراسري وارو ڪمائيء جو هڪ في سيڪڙو جي طور تي ڏوهه لڳايو. گهٽ وقت سان (هن سال ان کي پندرهن ۽ هڪ اڌ سال آهي)، ڀتو وٺڻ جي رقم پگهار جي 45 سيڪڙو ٿي ويندي. هر اضافي سال جي لاء ڪم ڪيو، ته اتي سول ٻانھن مان ڪو هڪ دفعي باضابه آهي، جي سک جي رقم جي سراسري وارو پگهار جي 3٪ شامل ڪيو ويو آهي. ته، هڪ خاص عمر تڏهن کان پوء هڪ سال جي آهي، هڪ شهري نه 45 ملي ويندي، ۽ پگهار جي 48٪. اهڙيء طرح، پگهار جي مٿي کي 75 سيڪڙو جي coefficient ۾ ممڪن اضافو ٿيو.

مقرري لاء طريقيڪار

هڪ خاص ترتيب ۾ لڳايو سرڪاري ملازمن جي لاء پينشن پئسن. هيٺيان مقصد فائدا تي ڪم جي مرحلن:

  1. سڃاڻپ ۽ نوڪرن، جن جي ريٽائرمينٽ عمر اچڻي آھي جي رجسٽريشن.
  2. نوٽيس جو ملازم آهي ته هو سول ٻانھن مان باضابه وظيفا مقرر ڪري سگهجي ٿو.
  3. جي ملازم موڪلون تي وڃڻ لاء سهمت آهي، ته پوء هن کي تمام ضروري دستاويز گڏ ۽ کين فائدو جي accrual لاء وقف ڪري ان جي تنظيم کي پيش ڪرڻ جي ضرورت.

ملازمن جي فهرستن موجب، ڪلاڪ پروفيشنل پينشن جي رجسٽريشن لاء ڪجهه دستاويز تيار. هن جي اڪائونٽ ۾ خدمت جي سڄي ڊيگهه لڳن ٿا، جنهن جي هڪ ملازم جي آخري جاء تي ڪم ڪرڻ لاء ڪئي وئي آهي.

دستاويز تيار ۾، ڄاڻائي مهرباني ڪري معذور شهرين (عيال) جي هڪ خاندان آهي ڇا. هنن جون ضمانتون قانونن کي سول ٻانھن مان هڪ پينشن ڪرڻ جو حق ڏني وڃي جي موڪليل ملڻ کان پوء، هڪ خاص سند جاري. ان کان پوء، هڪ مهيني اندر خليفو جي مقرري تي فيصلو ڪيو ۽ ان جي ماپ جي آڌار آهي.

خدمت جي سالن کان هڪ پينشن حاصل ڪرڻ لاء، دستاويزن جو پئڪيج پگهار جي سند، جنهن جي مهيني جي آمدني جي رنگيل ويندو انسيت ڪيو وڃي. تون به هڪ سند certifying ته هڪ فرد رٽائر ڪري ڇڏيو آهي ضرورت آهي. ان کي صرف هڪ پينشن انشورنس هنڌن تي ته، seniority لاء الائونس جي ڪوشش جاري ڪري سگهجي ٿو يا فوري طور سندن مقرري لاء لاڳو.

بيمه پينشن

وفاقي گهرو ٻانھن جي ويمي جي باضابه پنجاهه-پنج ۽ هڪ اڌ سال ۾ عورتن لاء بيان ڪيو ويو آهي، ۽ جي لاء ماڻھن جي عمر ۾ 2017 ع کان سٺ سال ۽ هڪ اڌ تي قائم آهي. هن جي مستقبل pensioner جي انشورنس جي حساب دورن ۾ لڳن ٿا. ريٽائرمينٽ جي هر سال لاء، نالي ماتر ڊيگهه بيان ڪيو ويو آهي. 2017 ع ۾، هن 16 سالن جي آهي، ان کان پوء هر سال اڌ سال ٻڌائي ٿو. 2025، خدمت جي ڊيگهه ويهن سالن ٿي ويندو.

2013 ع کان FZ№400 جي مناسبت سان ۽ 2016 کان تبديلي №153 ترميمي مسودي جي seniority پينشن جي عمر ۾ عورتن ۽ مردن سٺ کان ٿورو وڌيڪ لاء 55،5 لاء هجڻ گهرجي. ته عمر تي، هڪ سرڪاري ملازم هڪ پينشن جي لاء درخواست ڏئي سگهي ٿو. فرد pensioner نظر ڇنڇر - - هڪ نقطي جي اهميت - مستقبل جي پينشن جي رقم، PKI آهي منصوبابندي = PKI ڇنڇر x، جتي ص: اهو هيٺ ڏنل فارمولا جي ڏوهه آهي.

ايس پي جي اسائنمنٽ لاء دستاويز

ان جي الائونس ڪرڻ، توهان جي اختيار ڪرڻ جمع هجڻ ضروري آهي پينشن accrues، هيٺين دستاويز:

  1. پاسپورٽ ۽ ان جي هڪ ڪاپي.
  2. دستاويز جي تحرير کي سچو ڪندڙ. هن حالت، ڪڏهن ڪڏهن موقف جي تصديق سان لاڳاپيل سول ٻانھن مان پينشن روزي جي مسئلي ۾.
  3. پگهار جي سند.
  4. رڪارڊ ۽ ان جي هڪ ڪاپي جو ڪم.
  5. فوجي سڃاڻپ.

ڪڏهن ڪڏهن ان دستاويز جي ٻين قسمن جي ضرورت ٿي سگھي ٿو. ريٽائرمينٽ جي هر حال ۾ رپورٽ جي ٺيڪ ٺاڪ فهرست.

سول ٻانھن مان فائدا

هن روسي وفاق سرڪاري ملازمن جي پينشن سيڪيورٽي فائدا ۽ حدن روزي ڏيندو آھي. سول سرونٽس پنهنجي تي ڪاروبار ۾ مشغول نه ٿي سگھي ٿو، ۽ اهي عملي معلومات ظاهر نه ٿا ڪري سگهو. نه ٻئي طريقي سان، جنهن جو ڪجهه ريٽائرمينٽ کان پوء به طاقت ۾ رهنديون آهن.

به سول ٻانھن لاء ته مفت علاج ڪرڻ جو حق رکن ٿا فائدا جو هڪ انگ، هائوسنگ subsidies ڪرڻ جو حق اڀري.

ٿڪل

روس ۾ سول ٻانھن مان پينشن روزي فائدا جي ڪجهه قسمن جي برقرار رکڻ لاء کوڙ جون موڪلون تڏهن کان پوء، مثال طور، vouchers، جنازي جي خدمتن لاء معاوضي روزي ڏيندو آھي.

رٽائر ڪري، 2017 ع ۾ هڪ سرڪاري ملازم جي عمر ۾ سورهن سالن کان گهٽ ناهي جو عوام جي خدمت ۾ تجربو ڪيو وڃي، ۽ سٺ ماڻھن ۽ پنجاهه-پنج ۽ هڪ اڌ تي ٿوري عمر ٿي - هڪ عورت. انهن جي لحاظ کان هر سال تبديل ڪري. انهن حالتن هيٺ، هن شهري جي رقم قانون جي طرفان لازم ۾ الائونس سان سلهاڙيل آهي.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 sd.unansea.com. Theme powered by WordPress.